在工作时间突发心肌梗塞，是否需要负责？

公司在工作时间突发心肌梗塞一般不负责，除非是工伤。依据《工伤保险条例》，非工作原因导致的疾病，公司无需担责。但若48小时内抢救无效死亡，则视为工伤，公司需赔偿。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
处理方式分情况：1.立即救治，确保生命安全；2.判定是否与工作有关，非工作原因公司不负责，工伤则公司需赔偿；3.如48小时内未抢救过来，按工伤处理，公司需承担相应责任。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
常见的处理方式是先救治再确定责任。工作中突发心肌梗塞，应立即送医救治。随后，根据《工伤保险条例》，判断是否为工伤。若非工伤，公司无需赔偿；若为工伤，则需按条例规定赔偿。